Programe și Strategii
Inițiativele și planurile de dezvoltare ale spitalului
Acasă
/
Programe și Strategii
Strategie
● Activ
01.01.2025
- 31.12.2030
Strategia de dezvoltare instituțională 2025-2030
Plan strategic pe termen lung pentru modernizarea și dezvoltarea spitalului.
Direcții strategice principale:
1. Modernizarea infrastructurii
- Renovarea secțiilor de internare
- Achiziția de echipamente medicale performante
- Implementarea sistemelor de management energetic
2. Dezvoltarea resurselor umane
- Programe de formare continuă pentru personal
- Atragerea de specialiști tineri
- Îmbunătățirea condițiilor de muncă
3. Digitalizare și inovație
- Implementarea dosarului electronic de sănătate
- Dezvoltarea serviciilor de telemedicină
- Portal informativ pentru pacienți
4. Creșterea calității serviciilor medicale
- Acreditare unități medicale
- Implementare protocoale clinice moderne
- Sistem de management al calității
5. Parteneriate și colaborări
- Colaborare cu universități medicale
- Parteneriate internaționale pentru transfer de cunoștințe
- Proiecte cu finanțare europeană
Buget estimat: 15 milioane EUR
Surse de finanțare: buget de stat, fonduri europene, parteneriate public-private
Strategie
● Activ
01.01.2025
- 31.12.2028
Strategia de sănătate publică și prevenție
Strategie focusată pe prevenția bolilor și promovarea sănătății în comunitate.
Obiective strategice:
1. Prevenție primară
- Campanii de informare despre stilul de viață sănătos
- Programe de screening în școli și comunități
- Colaborare cu autoritățile locale pentru mediu sănătos
2. Prevenție secundară
- Screening pentru cancer (sân, col uterin, colon)
- Detectarea precoce a bolilor cronice
- Monitorizare continuă a grupelor de risc
3. Educație pentru sănătate
- Materiale informative accesibile
- Sesiuni educaționale în comunitate
- Platforme online de informare
4. Parteneriate comunitare
- Colaborare cu ONG-uri
- Parteneriate cu medicii de familie
- Implicarea voluntarilor
Indicatori de performanță:
- Creșterea cu 30% a participării la screening-uri
- Reducerea cu 20% a internărilor evitabile
- 5000 de beneficiari anual în programele de educație
Perioada: 2025-2028